İşe Alımda Önceliğimiz Yetkinliktir


İşe alım sürecini, Zorlu Grubu hedef ve ilkelerinden yola çıkarak, doğru pozisyona doğru adayları yerleştirebilme yaklaşımıyla yönetiyoruz.

İşe alım süreçlerimizde; kurum kültürümüze ve görevin gerektirdiği yetkinliklere sahip en uygun adayları kazandırmayı hedefliyoruz.

Hangi pozisyon olursa olsun adaylarda aradığımız temel yetkinlikler şunlardır:




İşe alımda, yeni mezun ve deneyimli adayların pozisyona uygunluğunun değerlendirilmesinde; yetkinlik bazlı mülakatlar, kişilik envanterleri, yabancı dil ve genel yetenek sınavları ve değerlendirme merkezleri gibi araçları kullanırız.

Zorlu’daki kariyer fırsatlarını incelemek ve aramıza katılmak için “Kariyer Fırsatları” bağlantısını kullanarak güncel iş ilanlarımızı inceleyebilirsiniz.